par Delphine Hanser
Quand le burn-out rencontre l’atypie Un burn-out n’est jamais simple. Mais quand il s’ajoute à un trouble du spectre de l’autisme (TSA), à un TDAH ou à des traumas, il prend une dimension particulière. L’épuisement n’est pas seulement lié au trop-plein de travail : il...
par Delphine Hanser
Les clichés à déconstruire On entend toujours les mêmes refrains : “Le bilan, c’est pour les gens perdus.” “C’est uniquement pour changer de job.” “C’est une formalité administrative.” En 2025, ces idées ne tiennent plus. Un bilan de compétences n’est pas un GPS qui...
par Delphine Hanser
À 60 ans, on parle souvent de fin de carrière, de retraite, de transmission. Pourtant, cette étape peut être l’occasion d’un nouvel élan. Le bilan de compétences, longtemps perçu comme un outil réservé aux trentenaires en reconversion, est en réalité un levier...
par Delphine Hanser
“CEP ou bilan de compétences, lequel choisir ?”C’est une question qui revient très souvent. Beaucoup de personnes pensent qu’il s’agit de deux dispositifs concurrents, qui se recoupent. En réalité, le Conseil en évolution professionnelle (CEP) et le bilan de...
par Delphine Hanser
Stéphanie et Candice – Juillet 2025 Nous avons sollicité l’aide de Delphine à l’occasion du projet de réorientation de ma fille de 18 ans. Son expertise dans les troubles du neurodéveloppement (TND), sa réactivité, sa grande bienveillance et sa capacité à créer une...
